Beim Befüllen oder mobilen Tagebuch versuchen, die Aktionen, die Sie sollten in naher Zukunft umsetzen zu visualisieren - einen Bericht über Verkaufs vorzubereiten, ausländischen Delegierten am Flughafen treffen, kaufen ein Geschenk für den Chef Hochzeitstag usw. In diesem Fall können alle in der Speicher besser abgeschieden.
Jeden Morgen trainieren Sie sich, um ihre Arbeitstag zu analysieren, wie im Tagebuch. Viel Zeit wird es nicht nehmen, aber der Nutzen für die Entwicklung der Fähigkeiten der Organisation wird von unschätzbarem Wert sein. Nach der Überprüfung der Liste der to-do, gut zu priorisieren. Bestimmen Sie, was Sie in erster Linie zu tun, dass - für den heutigen Arbeitstag, und das - kann ein wenig warten.
Wenn Sie mehrere Sitzungen, die Pre-Schriftrolle in seinem Kopf die Liste der Menschen, die dazu führen, die Sie besuchen werden geplant haben. Wenn Sie bereits mit ihnen gekreuzt oder am Telefon gesprochen haben, denken Sie daran, darüber zu sprechen. Gab es Nuancen, Widersprüche, Wünsche? In diesem Fall wird Ihre Aufmerksamkeit auf die andere Partei unverzüglich festgestellt werden, und Sie werden als eine sorgfältige und verantwortliche Person wahrzunehmen.
Um in der Arbeit und im Leben überhaupt verantwortlich zu werden, immer versuchen, fair zu sein, auch zu sich selbst. Kein Wunder, es gibt ein Sprichwort, dass Ehrlichkeit eines Menschen - ist ein Indikator für seine Verantwortung.
Versuchen Sie, die Angst vor dem Neuen loszuwerden - ein Fremder, um eine unerwartete Dienstreise in eine andere Stadt, die Notwendigkeit radikal neuen Aufgaben vorübergehend oder dauerhaft für Sie durchführen. Denken Sie daran, nicht nur als eine Hommage, sondern auch als eine Möglichkeit, ihre Fähigkeiten und Talente zu beweisen in der Tat, sich als sehr organisiert und engagierten Mitarbeitern.
Manchmal ist der Mangel an Organisation ist das Ergebnis der Mangel an Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten. Man befürchtet, dass er etwas nicht funktioniert, oder nicht das Ergebnis, das von ihm erwartet wurde, in ihm enttäuscht, wird nicht mehr vertrauen, gerügt, feuerte ... Mit solch einer pessimistischen Stimmung dürfte sich die Wahrheit und nichts muss erhält, und Sie werden alles, was so viel Angst zu warten.
In keinem Fall sollte nicht auf ihre Inkompetenz, Unverantwortlichkeit zu wohnen. Dies ist eine Verknüpfung, die Sie von zu hoch organisierte Arbeiter verhindern kann, aber, zur gleichen Zeit, können sie einen netten Hinweis Schlüssel für weiteres Selbst-Entwicklung zu werden. Schauen Sie sich um auf Ihre Kollegen und erkennen, dass keiner von ihnen ist ideal Darsteller und nur Menschen. Also, was Sie sind schlimmer als andere? Wahrscheinlich, weil es nicht eine Tugend. Denken Sie daran, Ihr Erfolg hängt von Ihnen ab.