Die erste Regel - ist diese Aussage ausschließlich auf der Grundlage der Reihenfolge der Kopf des Unternehmens, und nicht auf Antrag des Arbeitnehmers ausgestellt. Darüber hinaus ist es notwendig, dass der Arbeitnehmer schrieb das entsprechende Bewerbungsformular. Auf der Grundlage dieses Textes haben Sie das Recht, einen Auszug aus dem Arbeitsbuch abzugeben.
Notwendig, um eine Erklärung auf Briefkopf auszugeben. Es ist notwendig, vor allem, um alle Daten im Zusammenhang mit der Firma anzugeben - Meldeadresse (Ort, Straße, PLZ), mit vollem Namen zugewiesen Steuernummer und Kontaktinformationen, einschließlich Telefon, Fax und E-Mail.
Als nächstes müssen Sie eine Erklärung abzugeben wie folgt. Die Mitte der Linie, um das Wort "Extract" und gehen Sie in die nächste Zeile zu schreiben. Hier ist der erste Satz, zum Beispiel: "Dana Sergejew Sergej Sergejewitsch, obliegt Sanitär."
Dann brauchen Sie, um eine Tabelle, deren Inhalt ist die Information über dem der Arbeitnehmer zuvor gearbeitet hat, zu schaffen. Alle Daten in chronologischer Reihenfolge nach Beschäftigung Datensätze eingegeben. Darüber hinaus sollte es Informationen über die Einstellung und Entlassung von allen sein, verstärkter Boden - Daten und Nummern der entsprechenden Bestimmungen.
Da es zur Zeit eine Person arbeitet in der Firma, sollte darüber schreiben wie folgt: ". Ich arbeite seit" Nur müssen Sie das Datum des berufsvorbereitende schreiben.
Dokumentieren Sie sicher, dass die Dichtung des Unternehmens und durch die verantwortlich für die Durchführung der Arbeit Bücher konfrontiert paraphiert. Erst nach dieser Erklärung kann die Hände der Mitarbeiter ausgegeben werden.