Geben Sie in der Zusammenfassung der sein Name und der Name des Büros, danach schreiben alle ihre Telefonnummern. Es ist besser, persönliche Handynummer geben, um nicht einen wichtigen Anruf vom Arbeitgeber zu verpassen. E-Mail-Adresse ein und wählen Sie die, die Sie regelmäßig verwenden.
Dann schreiben Sie den vollständigen Namen der zu besetzenden Position, Sie wollen zu nehmen. Liste nicht alle Positionen, die Sie kommen: der Hauptbuchhalter, sein Stellvertreter, Chief Financial Officer. Der Arbeitgeber hat eine Meinung über Ihr Engagement.
Apropos Bildung, erinnere mich an die goldene Regel: Je mehr Zeit vergangen, seit Sie sie empfingen, sollten weniger darüber sprechen. Accountant mit Erfahrung können nur ihre Institution und diese Schulungen, die er seit absolvierte erwähnen. Junge Buchhalter, vor kurzem sein Studium kann zu gewinnen Schülerwettbewerbe und "rot" Diplom erzählen.
Ich spreche aus Erfahrung, können Sie nicht schüchtern sein. Hier der Kürze und Prägnanz nicht benötigt werden. Die Beschreibung der einzelnen Arbeit beginnt mit dem Datum, Name der Organisation und Position in umgekehrter chronologischer Reihenfolge. Durch die Auflistung der Aufgaben, die Sie zuvor ausgeführt, den Schwerpunkt auf diejenigen von ihnen, die von Interesse für diesen Job sind. Für den Fall, dass die freie Stelle des Chief Accountant, und Sie nicht gearbeitet haben, es sollte erwähnt werden, zum Beispiel, dass Sie die Post während der Ferien oder Krankheit ersetzt.
Klar und konkret beschreibt eine ausführbare Sie Aufgaben, die sich auf die Zahl der Personalstellen in Ihrem Verantwortungsbereich enthalten. Es ist nicht notwendig zu geben die geschätzten Eigenschaften von ihrer Arbeit, wird diese wie Fakten sagen, Sie in der Job-Punkt, wie ein Sechser im Rechtsstreit mit den Steuerbehörden, Kosteneinsparungen. Unbedingt als Fähigkeiten nennt Ihnen Sonder Software in dem Sie arbeiten, überprüfen Sie ihre EDV-Kenntnisse und die Fähigkeit, das Internet zu nutzen.
Zusammenfassend ist es besser, nicht die Größe des Geld Erwartungen geben, lassen Sie die Angelegenheit an das Gespräch. Und achten Sie darauf, um den Text zu Grammatik und Rechtschreibfehler zu subtrahieren. Ordnen Sie Buchstaben Schriftart der gleichen Größe und Typ. Besonders wichtige Orte in Fettdruck angezeigt.
Falls Sie einen Lebenslauf per E-Mail, schicken Sie es bitte als Anhang an das Anschreiben, das erforderlich ist, um in das Feld "Betreff" zu füllen. Es ist besser, wenn das Anschreiben Sie beziehen sich auf die Spitze des Unternehmens mit Namen und Vatersnamen - werden verstehen, dass Sie Interesse an dieser Position ist es gibt, und dass dieses Schreiben - nicht eine gesichtslose Newsletter.