Versuchen Sie, weg von Klatsch und Intrigen zu bleiben, nicht an den Beratungen teilnehmen jemand "unbesehen". Neutral bleiben und uns nicht in jede Gruppe erstellt werden. Bleiben scharf, respektvoll und freundlich mit jedem Menschen, mit denen Sie zusammenarbeiten. Ärgern Sie sich nicht, wenn Sie denken, dass sie sich schlecht benehmen - weil Sie zusammen zu arbeiten, und Sie können nicht isolieren sich von der Gemeinschaft mit denen, die Sie nicht mögen. Also, nehmen Sie diese Tatsache und keine Feindseligkeit gegenüber jedermann zu zeigen.
Aber wir sollten nicht bleiben zurückhaltend und distanziert. Sie wird nicht leicht sein, einen Kollegen fragen, ob realisiert oder Finishing ihr Baby berührt, wenn sie Reparaturen in der Wohnung, aber Ihre Mitarbeiter freuen uns, dass Sie Interesse, was reizt sie, und so unterstützt gezeigt haben.
Nicht übel, ein Teil davon, wenn jemand Ihrer Kollegen Unglück oder umgekehrt, ein glückliches Ereignis zu werden. Sympathisieren oder gratulieren einem Kollegen, kann es nicht verbindlich, kann aber für ihn wichtig ist.
Versuchen Sie, den Überblick über Ihre Worte zu halten, auch wenn es eine Produktion oder weltlichen Streitigkeiten. Arrogant trotzig und unhöflich verhalten Sie nicht, Kommentare, die jemanden beleidigen könnte nicht machen. Ansprüche, soweit vorhanden, besser direkt in die Augen und ruhig, nicht auf persönliche bekommen.
Nie naushnichayte nicht Snitch Führung, nicht um die Gunst ihm Curry und versuchen Sie nicht, seine Karriere mäßig erworbenen Gewinne machen - Aneignung Verdienste anderer Leute und podsizhivaya jemand. Haben Sie Ihre Arbeit pünktlich und genau, nicht scheitern ihrer Kollegen.
Wie Sie sehen können, die Regeln sind recht einfach und sind zum größten Teil, etwas zu tun. Aber, deren Einhaltung, können Sie immer sparen eine großartige Beziehung zu Ihren Kollegen und genießen Autorität im Team.